Компенсированная: Компенсированные и некомпенсированные капельные линии: сходства и различия

Содержание

Как устроена компенсированная капельница для полива

Использование компенсированной капельницы для организации полива позволит более качественно подойти к вопросам проведения оросительных работ на грядках. Ведь такое устройство обеспечивает равномерное распределение жидкости по всем рабочим точкам. Важно только правильно выбрать изделие и грамотно смонтировать. Тогда результат по качеству и количеству урожая превзойдет даже самые смелые ожидания.

Комплектация

Особенная конструкция компенсированной капельницы определяет ее качественные характеристики, которые позволяют регулировать интенсивность подачи воды одновременно на всех отрезках поливной системы. И это значит, что все растения от первого до последнего в грядке получат одинаковый объем влаги. Конструктивно комплектующая для точёного капельного орошения состоит из:

  • Корпуса;
  • Трубки;
  • Силиконовой мембраны;
  • Микротрубки;
  • Колышка.

Корпус обеспечивает плотное крепление изделия к магистрали и целостность всех элементов.

Трубка отвечает за подачу воды под определённым давлением. Мембрана из силикона чувствительно реагирует на напор жидкости внутри системы. Микротрубка следует от системы к почве у корневой системы растения. А колышек втыкается в землю, что обеспечивает надежную фиксацию.

Принцип действия

Компенсированная капельница используется для равномерного распределения жидкости на всех отрезках трубопровода. Именно это позволяет обеспечить одинаковый приток влаги к корневой системе всех растений на грядках одновременно, а значит, равномерный рост и развитие. Принцип работы устройства достаточно прост:

  • Внутри каждой капельницы установлена чувствительная силиконовая мембрана;
  • Под напором воды такая мембрана прикрывается;
  • Тем самым сужается отверстие трубки;
  • Это приводит к уменьшению вытекаемой в микротрубку жидкости;
  • При снижении давления мембрана раскрывается, увеличивая просвет.

Благодаря столь простой схеме получится регулировать поток воды в каждой точке, что нехарактерно для традиционных элементов капельного полива.

В них вместо чувствительной силиконовой мембраны установлен пластиковый «лабиринт», по которому вода по идее должна распределяться равномерно, хотя эта устаревшая модификация абсолютно никак не в состоянии отрегулировать выход воды в разных местах при повышении напора или его снижении. И главная сложность заключается не столько в регулировки водотока на начальных, сколько на финишных точках. С компенсированной моделью такого не случается.

Что нужно?

С целью обеспечения качественного орошения грядок есть необходимость:

  • Продумать схему точечного полива;
  • Распределить ее с учётом расположения грядок, расстояния между растениями и источника водоснабжения;
  • Закупить и смонтировать трубы;
  • Использовать соединительные фитинги, тройники, углы и муфты;
  • Позаботиться о надежных стартконнекторе и заглушке;
  • Подобрать безотказную в работе капельницу.

Для этого есть смысл перед покупкой ознакомиться с мнением профессионалов и насчёт типа устройств, и касательно фаворитов по производителям.

Netafim капельница компенсированная CNL 2 л/ч

Название:

Цена

от

до

Артикул:

Текст:

Выберите категорию:
Все Пульты управления Пульты ДУ Спринклеры роторные Спринклеры веерные Гибкие соединения Сопла MP Rotator Сопла » Сопла RN Rotator » Сопла регулируемые » Сопла Pro-Spray с фиксированным сектором полива » Полосовые сопла » Струйные сопла » Баблеры Датчики погоды Электромагнитные клапаны Кабель Капельный полив » Капельницы Микро спринклеры Емкости накопительные Насосное оборудование » Горизонтальные центробежные многоступенчатые насосы » Вертикальные центробежные многоступенчатые насосы » Погружные насосы Блоки контроля Запорная арматура Фильтры Узлы продувки Гидранты Короба Фитинги » Тройники » Углы » Муфты » Заглушки » Седелки Краны Гребенки Трубы ПНД Аксессуары Для газона Для цветников Для дачи Для умного сада Для теплиц Для больших территорий Для гольф полей Для спортивных площадей Оплата и доставка

Производитель: ВсеPoliext (Венгрия)PoliextRain Bird (США)NaanDanJain (Израиль)АнионGreenIQMetzerplas (Израиль)K-Rain (США)Netafim (Израиль)Azud (Испания)Espa (Испания)Rain (Италия)Quickstop (Италия)Irritec (Италия)Hunter (США)ЭкоПром (Россия)Полипластик (Россия)

Новинка: Вседанет

Спецпредложение:
Вседанет

Результатов на странице: 5203550658095

Найти

Капельница PCJ наружная компенсированная 4 л/ч Netafim, ниппель

Компактная капельница с компенсированным давлением и антисифонной системой.

Применение:

Орошение теплиц, питомников, садов, древесных насаждений и цитрусовых.

Технические характеристики:

  • Рабочее давление: от 0,7 до 4,0 бар
  • Лабиринт TurboNet с широкими водоводами
  • 6 режимов расхода воды
  • 3 выпускных отверстия: штуцер, заостренные трубки с внутренним диаметром 3 и 4 мм
  • Предназначается для монтажа в ПЭ капельных линиях (0,9, 1,0 и 1,2 мм)
  • Инжекторная капельница, очень низкий КВ

Особенности и преимущества:

  1. Система самопромывки, повышенная устойчивость к засорению
  2. Антидренажная система (CNL) исключает дренаж и повторное заполнение и повышает эффективность импульсного орошения
  3. Капельница может размещаться точно в нужном месте
  4. Количество капельниц может быть увеличено для повышения объема подаваемой воды с целью поддержания темпа роста культур

Капельницы PCJ

Модель PCJ:

  • Капельница может использоваться в длинных латералях без существенных изменений расхода при изменении рабочего давления по длине
  • Стойкая к химикатам и удобрениям, обычно используемым в сельском хозяйстве
  • Подходит для воды плохого качества
  • Встроенный в капельницы обратный клапан Н. Д. (черный корпус) препятствует вытеканию остатков раствора после окончания полива
  • Совместима с адаптером на несколько выходов (1,2,4,6) для подключения микротрубок 3/5 мм со стрелками (предназначенных для распределения водных потоков от капельниц к точкам полива либо к другим капельным линиям)

Технические характеристики капельницы:

Номинальный

расход воды (л/ч)

Диапазон

давлений (бар)

Цветовая

маркировка основания

Цветовая

маркировка крышки

1.2 0.7-4.0 Коричневая Черная
2.0 0.7-4.0 Красная Черная
3.0 0.7-4.0 Синяя Черная
4.0 0.7-4.0 Серая Черная
8.0 0.7-4.0 Зеленая Черная
12. 0 0.7-4.0 Розовая Черная

Врачебная конференция на тему: «Хронический тонзиллит»

20 декабря 2017 года в ОАО «Клинико-диагностическом центре «Евромедсервис» проведена врачебная конференция на тему: «Хронический тонзиллит»

Докладчик: врач-оториноларинголог Сенькин Ф. В.

   Краткое содержание доклада: небные миндалины представляют собой орган иммунной системы и являются составной частью лимфоэпителиального кольца глотки. Они располагаются по бокам глотки, в миндаликовых нишах.

   Хронический тонзиллит – это длительное воспаление нёбных миндалин, которое развивается после перенесённой ангины и других инфекционных болезней, сопровождающихся воспалением слизистой оболочки зева (скарлатина, корь, дифтерия), или без предшествующего острого заболевания.
    Основным этиологическим (причинным) фактором в развитии хронического     тонзиллита является бета-гемолитический стрептококк группы А (БГСА, S.    pyogenes).


При хроническом тонзиллите небные миндалины претерпевают ряд изменений:

  1. Увеличиваются в размерах - гипертрофия небных миндалин.
  2. В их лакунах (извитых каналах) скапливается патологическое содержимое - так называемые «пробки», или жидкий гной.
  3. Небные дужки, между которыми заключены небные миндалины, краснеют, утолщаются и отекают; появляются спайки.

Выделяют три формы хронического тонзиллита.

  1. Простая (компенсированная) форма. Проявления заболевания ограничиваются только местными симптомами со стороны глотки. Изменений в лабораторных анализах и общем самочувстви не наблюдается.
  2. Токсико-аллергическая форма I (субкомпенсированная): наряду с местными симптомами заболевания отмечаются изменения в лабораторных анализах и общем самочувствии пациента (повышение температуры тела до 37,0-37,1оС, ломота в суставах, общее недомогание), которые, однако, носят приходящий характер и на фоне проводимого лечения регрессируют.
  3. Токсико-аллергическая форма II (декомпенсированная): на фоне местных симптомов хронического тонзиллита имеются стойкие изменения в лабораторных анализах и общем самочувствии пациента.  Помимо этого, имеются указания на сопряженные с хроническим тонзиллитом заболевания - паратонзиллярный абсцесс, поражение суставов, почек, сердца.
    Консервативное лечение хронического тонзиллита проводят при простой и субкомпенсированной формах. Оно заключается в промывании лакун миндалин растворами антисептиков, антибактериальной терапии (по показаниям), проведении физиопроцедур и общеукрепляющей терапии. Лечение проводят курсами 2 раза в год,  обычно весной и осенью.

    К хирургическому лечению (удалению миндалин) прибегают при декомпенсированной форме хронического тонзиллита или при неэффективности нескольких последовательно проведенных курсов консервативной терапии при компенсированной и простой формах заболевания.

      ОАО «КДЦ «Евромедсервис» оснащен всем необходимым оборудованием для определения формы хронического тонзиллита и проведения полноценного курсового лечения этого заболевания. Диагностические исследования и лечебные процедуры осуществляются квалифицированными специалистами.


Компенсировать синонимы, компенсировать антонимы | Тезаурус Мерриам-Вебстера

1 предоставить (кому-то) справедливую плату за убытки или травмы
  • вам придется компенсировать соседям за вырубку их дерева
2 дать (кому-то) денежную сумму, причитающуюся за полученные товары или услуги
  • хорошо компенсируют их усилия
См. Определение словаря

Часто задаваемые вопросы О

компенсации

Чем слово

компенсировать отличается от других подобных глаголов?

Некоторые общие синонимы компенсация : компенсация , компенсация , компенсация , компенсация , компенсация , компенсация и компенсация .Хотя все эти слова означают «дать деньги или их эквивалент в обмен на что-то», компенсация подразумевает компенсацию за оказанные услуги.

адвокат хорошо компенсировал ее услуги

Когда целесообразно использовать

компенсация вместо компенсация ?

Хотя слова компенсация и компенсация имеют много общего, компенсация подразумевает возмещение убытков, понесенных в результате несчастного случая, катастрофы или войны.

возмещено семьям погибших горняков

Когда можно использовать

Pay вместо компенсации ?

Слова платить и компенсировать могут использоваться в аналогичных контекстах, но платить подразумевает исполнение взятого обязательства.

оплатили своих счетов

Где

компенсации может быть разумной альтернативой компенсации ?

В некоторых ситуациях слова компенсировать и компенсировать примерно эквивалентны. Однако компенсация предполагает надлежащий возврат в виде компенсации, дружеское погашение или вознаграждение.

пассажира получили компенсацию за задержку

В каких случаях

может компенсировать вместо компенсировать ?

Синонимы возмещают и компенсируют иногда взаимозаменяемы, но возмещение подразумевает возврат денег, которые были потрачены на пользу другому.

Возмещены расходы работникам

Когда

вознаграждения будет хорошей заменой вознаграждения ?

Слова вознаграждать и компенсировать являются синонимами, но имеют разные нюансы. В частности, вознаграждение явно предполагает оплату оказанных услуг и может распространяться на щедрые выплаты или выплаты, не предусмотренные контрактом.

обещал вознаградить поисковикам щедро

Когда можно использовать

для компенсации для замены для компенсации ?

В то время как синонимы выплатить и компенсировать близки по значению, выплатить подчеркивает выплату эквивалента в натуре или сумме.

вернуть услугу одолжением

Когда

может удовлетворить лучше, чем компенсировать ?

В то время как в некоторых случаях почти идентично компенсации , удовлетворяют подразумевают выплату лицу того, что требуется по закону.

все кредиторы будут удовлетворены полностью

определение компенсируется The Free Dictionary

Ибо, если смотреть в этом свете, удивительная сравнительная небольшая величина его мозга более чем компенсируется удивительными сравнительными размерами его спинного мозга. Утрата нескольких сторон в высокоразвитом Многоугольнике нелегко заметить и иногда компенсируется успешной работой в нео-терапевтической гимназии, как я описал выше; и Круги слишком склонны мириться с бесплодием как с Законом высшего развития, ибо что касается тех, кто из любопытства или желания учиться, возможно, по собственной воле предлагает ему свои услуги, помимо тех, которые в целом их обещания превышают их исполнение, и что они набрасывают прекрасные замыслы, из которых ни один из них не реализован, они, без сомнения, будут рассчитывать на компенсацию за свои хлопоты объяснением некоторых трудностей или, по крайней мере, комплиментами и бесполезными речами. , в котором он не может проводить часть своего времени без потерь для себя.Рэндалл получит компенсацию; с другой стороны, ее интересы не пострадают ни во благо, ни во вред, за исключением того, что вся земля в непосредственной близости может немного вырасти в цене. Компании должны «протестировать» свои спонсируемые работодателем планы льгот, чтобы гарантировать справедливое распределение льгот между ними. сотрудники всех уровней - независимо от того, получают ли они высокую зарплату или нет. Квалификационные правила требуют от работодателей формализовать свои программы льгот, чтобы они действовали единообразно и объективно. Сенатор Кимани Ваматанги сказал, что торговцы и жители, чьи дома, предприятия, церкви и другие объекты нуждаются в компенсации, чтобы они могли возобновить свою повседневную деятельность.Во главе с председателем Кимани Ваматанги сенаторы оспорили решение Национального управления автомобильных дорог Кении (KeNHA) о начале строительства объездной дороги протяженностью 31 км до полной оплаты и переселения всех пострадавших жителей. проект, который в настоящее время завершен на четыре процента, но у нас так много землевладельцев, которым еще предстоит получить компенсацию », - сказал он. Из них PaRRSA компенсировала 10 092 случая, а остальные 696 не могли получить компенсацию из-за отсутствия интереса со стороны соответствующих властей.ПЕШАВАР - Волосы 221 погибшего из 227 и 311 раненых против 1506 раненых, помимо 4909 владельцев поврежденных домов на фоне всего 93951 землетрясения 26 октября, получили компенсацию в рамках пакета компенсации премьер-министру в КП ПЕШАВАР - в рамках пакета помощи премьер-министру Ускорена компенсация пострадавшим от землетрясения в Хайбер-Пактунхва, где до вечера вторника была выплачена компенсация наследникам 195 погибших, 152 раненых и 479 владельцев разрушенных домов. Генеральный директор распределительного предприятия сообщил, что затраты на подключение возобновляемых мощностей составили примерно до 760 млн левов, из которых около 300 млн левов были компенсированы государством, а оставшаяся часть должна была быть компенсирована конечными поставщиками, т.е.е.

определение компенсации в The Free Dictionary

Фредерика была несчастна при мысли о том, чтобы уехать, и я не мог вынести того, что она была отдана на милость ее матери; не все хозяева в Лондоне могут компенсировать разрушение ее комфорта. Разнообразие более мелких интересов, которые обязательно попадут в ведение местных администраций и которые сформируют множество ручейков влияния, протекающих через все части города. общество, нельзя детализировать, не вовлекая слишком утомительных и неинтересных деталей, чтобы компенсировать обучение, которое оно могло бы позволить.С этой целью я показал, что никакое осознание вины не может компенсировать утрату твердого внутреннего комфорта разума, который является верным спутником невинности и добродетели; и не могут ни в малейшей степени уравновесить зло того ужаса и беспокойства, которые в их комнате чувство вины вносит в нашу грудь. Мальчики оделись, спрятали свое снаряжение и ушли, скорбя о том, что больше не было чужих законов, и интересно, что современная цивилизация могла бы заявить, что сделала, чтобы компенсировать их потерю.Мое желание было настолько сильным, что я думал, что удовлетворение его полностью компенсирует любую потерю комфорта, которую я должен выдержать благодаря обмену. Марилла чувствовала это и смутно беспокоилась, понимая, что взлеты и падения существования вероятно, вряд ли будет иметь дело с этой импульсивной душой и недостаточно понимает, что столь же большая способность к восторгу может более чем компенсировать. Поэтому Марилла считала своим долгом довести Энн до спокойного единообразия характера, столь же невозможного и чуждого ей, как танцующий солнечный луч на одном из отмелей ручья.А что касается экспериментов, которые уже были проведены другими, даже если эти стороны должны быть готовы сами сообщить о них ему (чего никогда не сделают те, кто уважает их секреты), эксперименты, по большей части, сопровождаются так много обстоятельств и лишних элементов, что чрезвычайно трудно отделить истину от ее дополнений - кроме того, он обнаружит, что почти все они так плохо описаны или даже так ложны (потому что те, кто их создал, хотели видеть в них только те факты, которые они считали соответствующими их принципам), что, если во всем количестве должны быть некоторые факты, соответствующие его целям, их ценность все же не может компенсировать время, необходимое для выбора. Трибунал был настолько быстр, чтобы компенсировать себе и народу за упущенный шанс, что эти пятеро пришли к нему, прежде чем он покинул это место, приговоренные к смерти в течение суток. Кроме того, министерство работает над разработкой 11 газовые проекты на различных концессионных участках до 2023 года с предполагаемыми инвестициями в размере 18 млрд долларов для компенсации темпов естественной убыли и увеличения добычи примерно на 2 млрд стандартных кубических футов в день, согласно результатам исследований и разведки, однако он сообщил присутствующим, что земля принадлежит правительству, и поэтому местные власти компенсируют жильцам только улучшенные работы и фруктовые деревья на земле.Они должны компенсировать нам, чтобы мы могли заменить их ", - сказал г-н Омар. КУЛЬТУРА ЛАМУ. Обезьяны - важная часть культуры и наследия Ламу. Судья Миналлах сказал, что недовольство людей, затронутых приобретением земли в столичной территории Исламабад, вызвано, в частности, Неспособность государства выплатить им надлежащую компенсацию, помимо того, что является нарушением основных прав, гарантированных Конституцией, поднимает вопросы, имеющие общественное значение.

Как понять рецепты с компенсацией для линз пациента

Технология линз продолжает развиваться вместе с потребностями и желаниями наших пациентов.Многие из них ищут наилучшее возможное зрение с помощью своих линз. В то время как высококачественные компенсированные линзы более чем удовлетворяют их потребности. Многие также считают их неизбежным злом. Я считаю, что при лучшем понимании почти все будут рассматривать их как необходимый товар с некоторыми незначительными недостатками.

Очень маленькие «плохие» с компенсированными рецептами основаны исключительно на полном непонимании. Любой, кто работает с внешними рецептами, опасается, что повторная проверка очков приведет к тому, что врач скажет вашему пациенту, что Rx неверен.Если вы поделитесь с ними некоторыми своими знаниями, это поможет нам решить эту проблему.

Также был некоторый отпор из-за опасений, что мы меняем рецепты, написанные врачом. Это далеко от истины! Компенсированные рецепты гарантируют, что ваш пациент получит предписанную мощность на в центре линзы в положении износа.

Когда врач пишет Rx, он или она не говорит вам надевать на пациента линзу, которая показывает мощность на линзметре.Они ждут от вас большего. Они хотят, чтобы вы дали их пациенту линзу, которая сочетает в себе предписанные оптические силы с оптическими силами зрительной системы пациента. Одним из ярких примеров является цифровая обработка, которая дает нам возможность использовать компенсированную мощность для преодоления сдвига мощности, который происходит, когда аппроксимирующая вершина не совпадает с преломляющей вершиной.

Это очень похоже на разницу Rx, обнаруженную между рецептом на контактные линзы и рецептом на линзы для очков. Разница между этими двумя предписаниями - это просто разность вершин .

Раньше оптометрист мог написать конкретный «скомпенсированный» Rx, определяющий базовую кривую, угол охвата, пантоскопический наклон и расстояние до вершин. Тогда вам было бы очень сложно найти оправу, которая соответствовала бы этим конкретным размерам, которые действительно нравились пациенту. Мы бы не знали, что с этим делать.

Перенесемся в сегодняшний день, когда у нас есть компьютерные системы и цифровые поверхности.Эта технология позволяет нам реконструировать подгонку оправы и создать полностью компенсированную пару линз. С помощью всех видов безумной магии и вуду мы действительно можем создать пару линз, которые позволят вашему пациенту увидеть точный рецепт, который прописал врач.

Чтобы полностью понять необходимость компенсации, возьмите сферический шар SV -4,00 и зажмите его в линзметре. Бинго! Он показывает -4.00 сфера. Теперь ослабьте зажим и немного наклоните линзу. Шазам! У этой идеальной -4,00 мощности теперь есть цилиндр.Он может даже иметь более слабую или более сильную сферическую силу и даже может показывать некоторую призму.

Сила линзы по рецепту меняется в зависимости от того, как через нее проходит свет. Это «отстой», который призваны исправить компенсированные рецепты. Линза, которую вы выдаете пациенту, редко будет носить в том же положении, что и линза, используемая для рефракции.

Раньше мы жертвовали прямым зрением из-за изменений мощности, вызванных подгонкой рамы. Наклон, охват и расстояние до вершины изменяются по сравнению с положением линзы во время рефракции.Это вызывает проблемы с адаптацией и часто без необходимости требует изменения Rx.

Когда мы говорим о компенсируемом рецепте, имейте в виду, что мы говорим только о характеристиках, обнаруженных в оптическом центре однофокальных линз или опорной точке расстояния прогрессивных линз. Остальная часть вуду, направленная на минимизацию периферийных аберраций, делается с помощью цифрового дизайна, и это еще один блог на другой день.

Используя эту передовую технологию, вы дадите своему пациенту линзу, которая действительно будет работать в соответствии с предписаниями.Это приведет к меньшему количеству римейков, меньшему времени на адаптацию и более счастливому и более удовлетворенному пациенту.

Предоставление пациенту предписанной силы в центре линзы посредством компенсации - это трамплин для гарантии того, что вуду, совершаемое на периферии, также будет работать. Это то, что делает линзы ультрапремиум ультрапремиум .

Нет необходимости использовать измерения «в состоянии износа», такие как вершина, обертка и панто. Оценки, используемые разработчиками линз, будут в пределах 5% правильных более 90% времени. Для этих конструкций важна правильная регулировка рамы . Убедитесь, что ваши пациенты знают, как поддерживать оптимальное зрение.

Большинство пациентов не ищут самую дешевую пару линз, которую вы можете поставить. Большинство из них ищут наилучшее возможное видение и ценность. Компенсированный дизайн даст вашим пациентам ценный продукт и, в большинстве случаев, лучшую пару линз, которые они когда-либо носили.

Для получения дополнительной информации обо всех предложениях компенсируемых рецептурных линз, доступных в IcareLabs, зайдите в наш ресурсный центр, чтобы получить все необходимые ECP.

компенсировать - Викисловарь

Английский язык [править]

Этимология [править]

Заимствовано из латинского Compensatus , причастие прошедшего времени Compensare («взвешивать вместе одно против другого, уравновешивать, исправлять, позже также сокращать, беречь»), from com- («вместе») + pensare («на вес»).

Произношение [править]

Глагол [править]

компенсировать ( третье лицо единственного числа простое настоящее компенсирует , причастие настоящего компенсирующее , простое причастие прошедшего и прошедшего времени компенсированное )

  1. Сделать (что-то хорошее) после того, как (что-то плохое) случится
  2. Для оплаты или вознаграждения кого-либо в обмен на проделанную работу или иное вознаграждение.
    Это тяжелая работа, но вам за нее хорошо компенсируют .
  3. (переходный, непереходный) восполнить; делать что-то вместо чего-то другого; исправить, удовлетворить; прийти к соглашению, чтобы весы были буквально или (образно) уравновешены; уравнять или уравнять.
    Его громкий голос не может компенсировать недостаток личности.
    Чтобы компенсировать мне за приземление его дерева на мой сарай, мой сосед заасфальтировал мою дорогу.
    • 1631 , [Фрэнсис Бэкон], «(укажите | век = от I до X)», в Sylua Syluarum: Or A Naturall Historie. За десять веков. […] , 3-е издание, Лондон: […] VVilliam Rawley; [написано] Джоном Х [aviland] для Уильяма Ли […], OCLC 1044372886 :

      Длина ночи и ее росы компенсируют дневную жару.

    • 1718 , Мэтью Прайор, Соломон о тщете мира , Предисловие
      Удовольствия жизни не компенсируют страданий.
  4. Приспосабливаться или адаптироваться к изменениям, часто к вреду или лишению.
    Мне не нравится водить эту старую машину, потому что она всегда немного поворачивает влево, поэтому я всегда компенсирую за это, когда езжу на ней. Поверьте, это очень быстро надоедает.
    Чтобы компенсировать сломанной ногой, Гэри использует костыли.
Синонимы [править]
Производные термины [править]
Связанные термины [править]
Переводы [править]

Делать (что-то хорошее) после того, как (что-то плохое) происходит

для уравновешивания весов, для уравновешивания, для достижения равновесия

платить кому-либо в обмен на проделанную работу или иное вознаграждение

, чтобы восполнить; делать что-то вместо чего-то другого; исправить или заполнить

Дополнительная литература [править]

итальянский [править]

Глагол [править]

компенсировать

  1. Множественное число от второго лица, указывающее на компенсацию
  2. Повелительное число во множественном числе от второго лица компенсация
  3. женский род множественного числа компенсатор

Глагол [править]

compēnsāte

  1. второе лицо множественного числа настоящее действующий повелительный наклон compēnsō

Высокооплачиваемый сотрудник - Обзор, критерии, другие соображения

Что такое высокооплачиваемый работник?

Под высокооплачиваемыми работниками понимаются работники, которым принадлежит более 5% доли в бизнесе или которые получают компенсацию сверх определенной суммы, определенной Налоговой службой (IRS). Как пользоваться IRS.gov WebsiteIRS.gov - официальный веб-сайт налоговой службы США (IRS). Веб-сайт используется предприятиями и. Сотрудники с высоким уровнем оплаты труда отличаются от сотрудников с низким уровнем оплаты труда для целей пенсионного плана 401 (k).

Резюме
  • IRS выделяет высокооплачиваемого сотрудника из числа не высокооплачиваемых сотрудников для целей администрирования пенсионного плана 401 (k).
  • Физическое лицо, которому принадлежит более 5% доли в бизнесе или которое получает компенсацию от бизнеса сверх определенной суммы (т. Е. 130 000 долларов за налоговые годы 2020 и 2021), считается высокоплачиваемым работником.
  • IRS применяет дополнительные ограничения в отношении взносов высокооплачиваемых сотрудников посредством теста на недискриминацию, чтобы гарантировать, что все сотрудники могут в равной степени воспользоваться своими пенсионными планами.

Понимание высокооплачиваемых сотрудников

Дифференциация высокооплачиваемых сотрудников от обычных сотрудников является концепцией пенсионных планов IRS.Цель состоит в том, чтобы гарантировать, что все сотрудники в бизнесе могут в равной степени пользоваться своими пенсионными планами.

IRS устанавливает два критерия для высокооплачиваемых сотрудников. Любой человек, отвечающий одному из критериев, относится к категории высокооплачиваемых сотрудников.

  1. Физическое лицо, которому принадлежало более 5% доли в бизнесе в любое время в течение года или предыдущего года, независимо от того, какую компенсацию это лицо заработало или получило; или
  2. За предыдущий год получил компенсацию от бизнеса в размере более 125000 долларов США (если предыдущий год - 2019 год, и 130000 долларов США, если предыдущий год - 2020 или 2021 год), и, если работодатель пожелает, входил в 20% лучших сотрудников при ранжировании по компенсациям.

Компенсация определяется не только для включения регулярных периодических платежей от работодателей, но и для покрытия бонусов, комиссий, комиссий, комиссий, называется компенсация, выплачиваемая сотруднику после выполнения задачи, которая, как правило, заключается в продаже определенного количества продуктов. или услуги, сверхурочные выплаты и т. д.

5% процентов рассчитываются на основе стоимости акций компании. Сюда входят интересы, относящиеся к самим сотрудникам, их супругам, детям, а также внукам в одной компании.

Например, физическое лицо владеет 2,0% акций предприятия, его жена владеет 1,8%, а их ребенок владеет 1,5% акций того же предприятия. Их общая доля собственности составляет 5,3%, что превышает пороговое значение в 5% и, таким образом, делает человека высокооплачиваемым сотрудником.

401 (k) Ограничения в отношении высокооплачиваемых сотрудников

План 401 (k) - это пенсионный план с отложенными налогами и установленными взносами План с установленными взносами план выплат пенсионного фонда, в который может входить работник, а иногда и работодатель. Сотрудники могут вносить взносы в свои планы столько, сколько захотят, но не более 19 500 долларов в год на 2020 и 2021 годы. Взносы могут соответствовать определенному проценту от работодателей. Сотрудники сами выбирают вложения и несут риски.

Работники с высокой оплатой труда могут делать более крупные взносы и получать большую выгоду от налоговых вычетов, особенно в более высокой налоговой категории. Чтобы позволить всем сотрудникам в равной степени пользоваться своими пенсионными планами, IRS устанавливает дополнительные ограничения на количество взносов, которые могут делать высокооплачиваемые сотрудники.

Согласно IRS, все планы 401 (k) должны проходить проверку на недискриминацию каждый год. Если среднее отношение взносов к заработной плате высокооплачиваемых сотрудников более чем на 2% превышает соотношение других сотрудников, план не проходит проверку на недискриминацию.

Например, сотрудники компании, не получающие высокой заработной платы, в среднем за год вносили 6% от своей заработной платы. Сотрудники с высокой оплатой труда могли вносить не более 8% своей зарплаты в тот год.В противном случае план не пройдет проверку. Все взносы должны быть возвращены сотрудникам.

Другие аспекты высокооплачиваемого сотрудника

Высокооплачиваемый сотрудник имеет право делать только ограниченное количество взносов в свой план 401 (k). Однако есть и другие способы увеличения пенсионных накоплений. Один из них - делать взносы после уплаты налогов на традиционные индивидуальные пенсионные счета (IRA) или открывать бэкдор Roth IRAB Backdoor Roth IRAA бэкдор Roth IRA - это законный метод, который позволяет физическим лицам с доходом выше ограничения Roth финансировать IRA Roth.Он также известен как «Рот.

Взносы в IRA Roth не подлежат налогообложению, но снятие средств не облагается налогом. Лица, зарабатывающие более 139 000 долларов в год, не имеют права на IRA Roth, но бэкдор Roth IRA предоставляет возможность высокооплачиваемым сотрудникам преобразовать свои традиционные IRA в IRA Roth.

Другой вариант - сберегательный счет на здравоохранение (HSA). HSA может финансироваться за счет дохода до налогообложения, а снятие средств также не облагается налогом, если они используются для покрытия квалифицированных медицинских расходов.Хотя HSAs предлагают привлекательные налоговые льготы, правила вывода средств очень строгие. Снятие средств на неквалифицированные расходы до достижения 65-летнего возраста будет облагаться налогом и наказываться штрафом в размере 20%. Еще одним недостатком могут быть ежемесячные сборы за обслуживание и комиссии за транзакции.

Дополнительные ресурсы

CFI является официальным поставщиком глобальной сертификации аналитиков рынков капитала и ценных бумаг (CMSA) ® Сертификация CMSA® Аккредитация аналитика рынков капитала и ценных бумаг (CMSA) ® предоставляет необходимые знания для тех, кто хочет стать аналитик мирового уровня по рынкам капитала, включая стратегии продаж и торговли, технический анализ и различные классы активов. программа сертификации, призванная помочь любому стать финансовым аналитиком мирового уровня. Для продолжения карьерного роста вам пригодятся следующие дополнительные ресурсы CFI:

  • 401 (k) Пределы взносов 401 (k) Пределы взносов Пределы взносов 401 (k) - это ограничения, установленные Конгрессом США на сумму денег, которую могут внести свой вклад в их пенсионный план.
  • Закон о гарантиях пенсионного дохода сотрудников (ERISA) Закон о пенсионных доходах сотрудников (ERISA) Закон о гарантиях пенсионных доходов сотрудников (ERISA) - это федеральный закон, созданный для защиты лиц, подпадающих под действие
  • SEP IRASEP IRAA SEP IRA (упрощенное письмо). Индивидуальный пенсионный план сотрудника) представляет собой небольшую вариацию традиционных IRA, которые используются предприятиями для
  • Специальный работодатель Специальный работодатель Специальный работодатель - это работодатель, который берет сотрудника в долг у исходного работодателя и перед которым новый сотрудник несет обязанности. Когда один

Как убедиться, что сотрудники получают справедливое вознаграждение и чувствуют себя ценными

Компенсация - дело непростое. Переплачивающие сотрудники могут съесть средства, которые можно будет использовать для дальнейших инвестиций или других задач, связанных с ростом. С другой стороны, недоплата может заставить сотрудников почувствовать себя недооцененными и, в худшем случае, вообще покинуть компанию. Поиск баланса между удовлетворенностью сотрудников и балансированием бюджета имеет решающее значение - и с ним нужно жонглировать, обеспечивая справедливую компенсацию в рамках отрасли, а также уровень образования и опыта нанимаемого.

Найти образец, стратегию или руководящие принципы, которые могут гарантировать, что вознаграждение не только справедливо, но и показывает сотруднику, что его ценят, трудно ориентироваться. Поэтому мы попросили девять членов Совета по кадрам Forbes поделиться своими лучшими стратегиями при принятии решения о вознаграждении сотрудников.

Все фотографии любезно предоставлены членами Совета Forbes.

1.Плата за результат

Прекратите использовать традиционные модели и методы компенсации. Платите людям в зависимости от их результатов. Ваши самые успешные сотрудники должны занимать самые высокооплачиваемые должности в рамках своих ролей. Он больше не должен основываться исключительно на годах службы, многолетнем опыте или традиционном увеличении заслуг. Если вы хотите, чтобы вы остались, дайте им повод. - Лотус Бакнер, NCH

2. Сравнение с конкуренцией

Сравнение с конкуренцией на рынке - единственный разумный способ понять справедливый уровень оплаты труда.Как вы платите и какой размер оплаты труда принимает сама компания. Начните с философии компенсации, которая определяет, как и почему вы платите членам команды именно так, как вы это делаете. Этот внутренний компас позволит сотрудникам узнать, что вы цените и почему. И будьте прозрачны в отношении оплаты. - Кейт Кефген, AETHOS Consulting Group

3. Будьте последовательны и прозрачны

Лучше всего придерживаться принципа компенсации сотрудников. Сотрудники могут свободно обсуждать размер своего вознаграждения друг с другом.Работодатели должны иметь установленное руководство, и их адвокат по трудовым спорам должен пересмотреть свои правила обеспечения равенства. Общение с сотрудниками и прозрачность - отличный способ завоевать доверие сотрудников, заставить их почувствовать себя ценными. - Мисрату Сака, Northern Manhattan Improvement Corporation

4. Анализировать требуемые навыки и успех сотрудников

Работодатели должны просмотреть описание каждой должности и составить список основных навыков, необходимых для достижения успеха. Затем следует расставить приоритеты для каждой работы в зависимости от того, насколько она важна для успеха компании. Наконец, следует оценивать успех сотрудников на своих должностях. На основании этих факторов и с помощью обследований заработной платы работодатели могут определить справедливую оплату каждой должности. - Джон Фельдманн, Insperity

5. Иметь четкую стратегию компенсации

Организации должны сначала определить свою философию вознаграждения на высоком уровне. Это заявление должно продемонстрировать, как организация рассматривает компенсацию с указанием причин и цели, как будут сравниваться данные по компенсациям, как определяется базовая заработная плата сотрудников на основе результатов деятельности, переменных стимулов и уровня прозрачности для информирования о структуре программы компенсации.- Шерри Мартин, OmniTRAX

6. Не полагайтесь на оплату, чтобы проявить заботу

Компенсация - это не то, как вы показываете, что их ценят - это должно проявляться в повседневном поведении, которое показывает, что вы заботитесь о каждом сотруднике как о человеке. К сожалению, многие сотрудники не получают такой поддержки и поэтому ищут «сообщения» о компенсации как свидетельство того, что их ценят. Вместо этого попробуйте признание, вовлеченность и вовлеченность, чтобы помочь вашим сотрудникам почувствовать себя ценными. - Лаура Хэмилл, Limeade

7.Честный разговор

Одна из основных причин, по которой люди уходят с работы, - это высокооплачиваемая работа в другом месте. Сотрудники знают, что их работодатель будет предоставлять за плату рыночные данные, аналитику и т. Д. В конце концов, это ничего не значит для сотрудника. Если они говорят вам, что они действительно ищут, откровенно и честно поговорите с ними о том, почему вы можете / не можете поддержать запрос. - Эван Ласситер, Contino

8. Имейте руководящие принципы, но не подчиняйтесь им

Иметь систему регулярных проверок (ежегодно, ежеквартально или как часто компания считает целесообразным) для отслеживания производительности, истории компенсаций и рыночных ставок. Тем не менее, также должен существовать канал, через который руководство может давать рекомендации по оплате или бонусам для сотрудников, которые демонстрируют исключительные способности или выходят за рамки служебных обязанностей для специальных проектов. - Анжела Нгуен, Ad Exchange Group

9. Слушайте своих сотрудников

Сотрудники Fast-track очень целеустремленные. Они добиваются отличных результатов, много работают и берут на себя новые задачи. Они также очень хорошо осведомлены о собственном личностном росте, и большинство из них выскажут свое мнение на собраниях по оценке результатов работы.Слушай их. Отнеситесь к их опасениям серьезно. Если они считают, что им недоплачивают за то, что они делают, проведите исследование и анализ рынка. И если они верны, внесите соответствующие коррективы. - Абхиджит Нарвекар, FerVID Group

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *